Svjesno poslovanje

 

Posao je sastavni dio života. Na poslu provodite veći dio vremena. Sam posao i zadaci bez obzira na njihov broj i zahtjevnost često nisu toliki izazov koliko sve više izazov postaju odnosi. Odnosi među kolegama, suradnicima. Odnosi sa nadređenima, podređenima, klijentima, korisnicima.

 

 

Svjesno poslovanje potiče zaposlenike da kritički promišljaju, postavljaju pitanja, odnose se prema suradnicima poštujući njihove vrijednosti, razumiju svoje klijente nudeći im produkte i usluge koje potiču njihov rast i prosperitet.
Svjesno poslovanje potiče zadovoljstvo svakog pojedinca, respekt i suradnju unutar tvrtke i ostvarivanje misije organizacije kojoj pripada. Ovakav pristup poslovanju pomiče granice prema uspješnijem, profitabilnijem, dugoročnijem.

Promišljajte svjesno o odnosima kroz neka od pitanja:

Kakve odnose gradim?
Kako gradim te odnose?
Koja ponašanja ljudi sa kojima radim me potiču i motiviraju na rad i razmjenu informacija i ideja bez zadrške?
Jesam li zadovoljn/ na  odnosima u svom radnom okruženju?
Kako se ja ponašam prema drugima? Zašto se tako ponašam?